- Devido ao COVID-19, muitos centros de carreira universitária estão agora atendendo os alunos totalmente online.
- Os alunos estão solicitando ajuda para encontrar empregadores e melhorar seus perfis online.
- Muitos estágios de verão foram trocados para um formato virtual ou cancelados completamente.
Para estudantes universitários se preparando para se formar ou iniciar um estágio de verão, os centros de carreira são uma fonte primária de apoio na primavera. Com a situação econômica incerta, esses serviços são mais importantes do que nunca, mas a forma como os alunos os acessam mudará.
Estamos agora a vários meses de fechamento do campus devido ao surto de coronavírus, e com o potencial de fechamentos contínuos durante o verão e no outono, centrosde carreira universitária estão fazendo a mudança de serviços presenciais para on-line.
Uma pesquisa da NACE constatou que “99% dos centros de carreira continuam a se conectar com os alunos virtualmente” devido ao COVID-19.
De acordo com Lakeisha Mathews, diretora do Centro de Carreira e Estágioda Universidade de Baltimore, o impacto da pandemia tem sido significativo em termos de como sua equipe agora “engaja os alunos em um ambiente virtual e ajuda a encontrar emprego e navegar na força de trabalho”.
Uma pesquisa da Associação Nacional de Faculdades e Empregadores (NACE) constatou que “99% dos centros de carreira continuam a se conectar com os alunos virtualmente” na esteira do COVID-19. Isso está acontecendo através de uma série de recursos e serviços projetados para ajudar os alunos a avançar com o planejamento de carreira e o processo de busca de emprego.
5 maneiras de aproveitar os centros de carreira online
Um artigo recente no The Chronicle of Higher Education compartilhou uma nova pesquisa da Handshake, uma parceira de busca de emprego em muitas universidades. O grupo identificou cinco maneiras pelas quais os estudantes universitários gostariam de trabalhar com os escritórios de serviços de carreira de suas escolas agora.
Felizmente, muitos centros de carreira já estão mudando a forma como fornecem seus serviços para melhor atender às necessidades dos alunos.
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Agende uma consulta de aconselhamento de carreira online
Os alunos costumavam visitar seu centro de carreira e falar com um conselheiro ou conselheiro pessoalmente durante o horário de entrega postado ou agendando uma consulta presencial. Nas últimas semanas, no entanto, essas sessões rapidamente se moveram online.
O Life Design Lab da Universidade Johns Hopkins agora oferece horas diárias de drop-in através da plataforma de conferência web Zoom. Da mesma forma, Mathews compartilhou que os alunos da Universidade de Baltimore podem acessar “coaching de carreira online via Zoom”. A escola também implementou um recurso de bate-papo em seu sistema de gestão de carreira da UBworks.
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Pergunte quais empregadores ainda estão contratando
Apesar das recentes notícias de que as empresas estão declarando falência, fechando temporariamente ou desopelando um grande número de funcionários, muitos empregadores ainda estão contratando ativamente — e até mesmo realizando sessões de recrutamento online.
De acordo com a pesquisa da NACE, em meados de abril, 61% dos empregadores disseram que não estavam atualmente revogando ofertas de emprego. Evidências também sugerem que o recrutamento continua através de eventos especiais, como a Virtual Illini Recruiting Week na Universidade de Illinois. Você pode conferir a lista de empresas da University of North Carolina Career Services contratando agora para saber mais sobre vagas abertas.
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Obtenha feedback sobre perfis profissionais online
Quando foi a última vez que atualizou seu perfil no LinkedIn? Se já faz um tempo, agora é uma boa hora para chegar lá. Confira nosso guia sobre como usar o LinkedIn como estudante universitário.
O centro de serviços de carreira da sua universidade também pode fornecer uma crítica útil e recomendações para fazer seu perfil se destacar. A coleta de recursos do LinkedIn for Students é outra referência sólida que você pode usar.
Pense não apenas no que seus perfis dizem sobre você, mas também onde seus perfis são postados. Embora o LinkedIn seja geralmente considerado a rede social para necessidades de carreira e emprego, certamente não é a única opção lá fora.
Peça aos seus consultores de carreira informações adicionais sobre comunidades online de nicho com foco no seu campo de interesse. Por exemplo, a Dice é uma plataforma de networking que compartilha recursos, conselhos e listas de empregos para profissionais de tecnologia, enquanto idealista fornece suporte semelhante para os interessados em trabalhar em organizações sem fins lucrativos.
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Conheça empregadores através de eventos virtuais
Sessões presenciais de informações do empregador costumavam ser eventos comuns no campus, mas as sessões virtuais agora estão tendo prioridade.
A pesquisa da NACE constatou que quase metade dos empregadores “planeja aumentar o uso de métodos virtuais para recrutar a classe de 2021”.
Mathews explicou como os serviços de relações patronais do Centro da Universidade de Baltimore estão “convertendo o recrutamento em oportunidades de rede virtual”. Outros exemplos incluem sessões de informação postadas pelo Centro de Desenvolvimento de Carreira da Universidade Drexel e webinars de recrutamento e horários de escritório hospedados pelo Centro de Descoberta e Desenvolvimento de Carreira da Georgia Tech.
Há muitas maneiras de os centros de carreira simular o ato de se encontrar cara a cara com os empregadores em uma feira de empregos ou carreira. Vários aplicativos de software permitem o engajamento em tempo real e o compartilhamento de informações e arquivos, como currículos, através de eventos de feiras de carreira virtual, como a Feira de Carreira de Professor e Administrador deMichigan.
Verifique com sua escola se ela tem planos de oferecer eventos virtuais semelhantes este ano.
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Fale com ex-alunos online
Conhecer ex-alunos de sua escola e programa pode ser uma maneira significativa de expandir sua rede profissional e aumentar seu acesso a informações relevantes e oportunidades de trabalho. Muitos centros de carreira universitária trabalham em estreita colaboração com associações de ex-alunos para incentivar conexões entre alunos atuais e ex-alunos.
Se você já se formou, você pode ser capaz de continuar trabalhando diretamente com o seu centro de carreira alma maters. Muitas escolas oferecem uma variedade de serviços de ex-alunos, como consultas de aconselhamento, revisões de currículo, feiras de emprego e entrevistas agendadas para empregadores. Os serviços de carreira de ex-alunos da Universidade de Auburn incluem todas essas opções, bem como a prática de entrevistas online.
Prepare-se para estágios virtuais de verão
Se você foi aceito para participar de um estágio neste verão, você provavelmente já ouviu falar do seu empregador sobre sua colocação. Algumas empresas podem confirmar sua posição sem alterações, enquanto outras podem passar de um estágio tradicional no local para uma experiência completamente online.
A pesquisa do empregador da NACE indica que, à medida que a pandemia COVID-19 continua, mais empregadores estão convertendo atribuições de estágio em um formato virtual, talvez para combinar planos para os funcionários continuarem trabalhando em casa.
Mais empregadores estão permitindo que os alunos completem seus estágios remotamente, embora isso não seja possível em todos os casos.
Ao mesmo tempo, alguns empregadores estão reduzindo o tempo total do período de estágio. Infelizmente, nem todas as empresas podem facilmente fazer a mudança para estágios virtuais ou adaptar seus programas para um ambiente de trabalho de casa.
Se você ainda não recebeu uma atualização sobre o seu estágio e está curioso sobre o status do seu cargo, entre em contato com o centro de serviços de carreira da sua instituição, que provavelmente mantém recursos para ajudar os alunos nessa mesma situação.
Por exemplo, o Centro de Carreira da Universidade da Virgínia fornece uma coleção de modelos para se comunicar com empregadores durante o COVID-19. Com esses recursos, você pode aprender como perguntar sobre seu status de estágio e como solicitar opções alternativas.
Em uma nota semelhante, o Escritório de Desenvolvimento Pessoal e de Carreira da Universidade de Wake Forest oferece sugestões sobre o que fazer se seu estágio for cancelado,bem como recomendações de como responder a uma oferta rescindida.
Planeje suas metas de carreira
Não importa onde você esteja em sua jornada educacional, as metas de carreira e emprego foram provavelmente sua maior motivação para ir para a faculdade.
O BestColleges 2020 Online Education Trends Report descobriu que 77% dos estudantes online tinham essas metas em mente quando se matricularam. E ainda assim, o conselheiro de carreira Dr. Yesel Yoon compartilha que “os alunos esperam muito tempo para aproveitar [os] grandes serviços em suas faculdades”.
Mesmo que você não tenha um estágio alinhado ou sua colocação foi cancelada, você ainda pode continuar seu planejamento de carreira durante o verão.
Mesmo que você não tenha um estágio alinhado ou sua colocação foi cancelada, você ainda pode continuar seu planejamento de carreira durante o verão. Mathews sugere que os alunos “façam um curso de verão, se voluntariem em um ambiente seguro, lancem um projeto de serviço comercial ou comunitário para ajudar uma população específica ou tomem uma aula de desenvolvimento profissional gratuita ou de baixo custo”.
Ela acrescentou que os alunos também podem usar esse tempo para “obter uma compreensão clara de como [sua] indústria está indo durante a pandemia. Algumas empresas estão contratando e outras não.”
Assim como a transição das aulas no campus para opções totalmente online, a mudança dos serviços de suporte para a entrega virtual levará algum tempo. Mas você não precisa esperar para obter a assistência que precisa. Mathews nos lembra que os centros de carreira universitária permanecerão abertos durante todo o verão.
O melhor passo que você pode dar agora é entrar em contato com os conselheiros e conselheiros que servem sua escola para que eles saibam suas prioridades. Esses profissionais estão lá para conectá-lo a todas as opções disponíveis, e sua entrada é fundamental para ajudá-los a moldar o que vem a seguir.
